La section Suisse orientale a organisé sa 46ème Assemblée générale le 24 avril à Gossau. Après une visite de l'entreprise Züger Frischkäse AG à Oberbüren, les ayant-droit de vote ont donné leur feu vert à tous les points de l'ordre du jour, ont été informés sur la convention collective de travail avec déclaration de force obligatoire valable depuis avril et ont assisté à une table ronde de TOP Entreprise formatrice.
Autre branche et tout autant passionnant : avant de se retrouver au Hofstadl de Gossau pour l'AG formelle, les quelques 80 membres et invités de la section Suisse orientale ont élargi leur horizon en se rendant chez Züger Frischkäse AG à Oberbüren, une fabrique de fromages frais. Après une visite guidée des locaux de production de l'entreprise de transformation du lait, l'événement s'est déplacé au Hofstadl de Gossau, situé au milieu d'exploitations agricoles, où le Président de la section Fabian Eugster a animé l'AG.
Feu vert de la Berne fédérale
Les points à l'ordre du jour ordinaires à l’AG, comme les comptes annuels, ont suscité de nombreuses réactions. Le Président Fabian Eugster a souligné dans l'interview l'opportunité de telles manifestations pour les membres : « L’Assemblée générale est l’occasion pour nous de débattre en commun de thèmes qui nous concernent tous et qui déterminent le quotidien de notre entreprise. Saisissez donc l’opportunité en tant que membres pour faire directement par de vos préoccupations. » Des détails sur les finances ont été transmis par Romina Leutenegger, membre du Comité.
Daniel Röschli a également profité de l'attention des 30 membres présents et du Comité de la section au Hofstadl. Le directeur de carrosserie suisse a donné des informations sur la convention collective de travail que le Conseil fédéral a déclarée de force obligatoire après deux ans, à partir d'avril 2024. « Désormais, toutes les entreprises de la branche de la carrosserie et de la serrurerie-construction sur véhicules sont à nouveau soumises aux conditions générales de la convention collective de travail. » Parmi ces conditions figurent des salaires minimaux et d'autres dispositions relatives au droit du travail.
Fabian Eugster s'est montré soulagé par cette nouvelle, car en plus de sa fonction de Président de section, il est également employeur : « La CCT avec DFO assure à nouveau une certaine sécurité et une base sur laquelle nous effectuons notre travail quotidien. »
Trois entreprises sont venus renforcer les rangs de l’association en qualité de membre au cours des dernières semaines : Künzle Automobile AG de Bischofszell, Re-Steel GmbH de Wittenbach et Grueben Carrosserie & Spritzwerk GmbH de Niederbüren remplissent les critères de l'association et rejoignent désormais la section Suisse orientale. Ils ont été accueillis par des applaudissements lors de l'AG.
L'avenir de la branche
Comment former des apprentis en tant qu'entreprise ? Comment trouver de nouveaux apprentis ? Qu'est-ce qui contribue à une bonne alchimie entre les formateurs et les apprentis ? Autant de questions auxquelles le label TOP Entreprise formatrice (TAB) apporte des réponses et propose des cours. Thomas Rentsch, directeur de TAB, a eu l'occasion à Gossau de présenter le thème de la formation et son label aux personnes présentes lors d'une table ronde. Sophie Sanchez, apprentie carrossière-peintre CFC chez Eugster CarCenter à Thal, Christian Arnold, Directeur adjoint de la Carrosserie Winiger AG à Frauenfeld, et Ronnie Müntener, Directeur de l'Academy chez Kibernetik AG à Buchs, ont ainsi décrit leurs expériences sur le sujet. Sophie Sanchez a par exemple abordé la question de l'importance des médias sociaux dans le choix d'un métier : « Lorsque nous, les jeunes, voyons une vidéo attrayante d'un métier sur instagram, nous voulons généralement en savoir plus sur cette activité. »
Fabian Eugster a terminé cette partie du programme en lançant un appel aux entreprises présentes : « Nous souhaitons soutenir l'offre de cours de TAB chez nous, en Suisse orientale, et cherchons pour cela des entreprises qui soutiennent activement l'organisation. La formation des apprentis nous concerne tous. »
Les futurs Lewis Hamilton en caisse à savon ?
Fabian Eugster a motivé les membres à se présenter eux-mêmes aux courses de caisses à savon de la région en portant la responsabilité d’un stand de « réparation », un « pit-stop » pour les réparations rapides lors des courses. carrosserie suisse sponsorise désormais les courses de la Communauté d’Intérêt du Derby Caisse à Savon Suisse pour les trois prochaines années. « Les entreprises entrent en contact direct avec les jeunes lors des courses, sont visibles en tant qu’entreprise représentent les métiers de la branche. Les participants aux courses peuvent s’arrêter pour un « pit-stop » au stand de l'entreprise afin d’y faire réparer leur caisse à savon défectueuse », a déclaré le carrossier.